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Découvrez les articles rédigés par nos experts, ainsi que toutes les actualités de notre cabinet.

  • Veille métier

    La veille du Club SIRH (2014 - Semaine 40)

    Les thèmes de la semaine : DRH : 3 conseils pour bien se préparer à la réforme de la formation professionnelle, Au cœur d'Indeed, Bien se préparer à la Déclaration Sociale Nominative, La DSN : les impacts du décret n°2014-1082 du 24 septembre 2014

    Article paru le 1er octobre 2014

    Classé dans : Ressources humaines

  • Tribune

    La DSN, un démarrage en 2016 : place à l’anticipation et à la préparation

    L’entreprise doit s’y préparer dès maintenant : fondée actuellement sur le volontariat, la Déclaration Sociale Nominative, ou DSN, devrait cependant faire l’objet d’une obligation intermédiaire, au plus tard au mois de juillet 2015, pour certaines entreprises et les cabinets d’expertise comptable. Et en janvier 2016, toutes les entreprises devront l’appliquer. Conseils et expertises. Intervention de Bertrand Damon, consultant mc²i Groupe.

    Article paru le 24 septembre 2014

    Classé dans : DSN Ressources humaines Réglementaire Tribune

  • Veille métier

    La veille du Club SIRH (2014 - Semaine 38)

    Les thèmes de la semaine : De nouveaux seuils de dématérialisation au 1er octobre 2014, Les forfaits-jours : état des lieux en 2014, Les nouvelles garanties d'assurance complémentaire santé au profit des salariés

    Article paru le 17 septembre 2014

    Classé dans : Ressources humaines

  • Veille métier

    La veille du Club SIRH (2014 - Semaine 37)

    Les thèmes de la semaine : Technomedia enrichit son "Service Pack" de nouvelles fonctionnalités, Avec le Big Data, le recrutement rentre dans une nouvelle ère, Télécom SudParis ouvre un MooC sur les bases de données.

    Article paru le 10 septembre 2014

    Classé dans : Ressources humaines

  • Veille métier

    La Déclaration Sociale Nominative (DSN)

    Le rythme du chantier de simplification administrative s’accélère : l’obligation intermédiaire pour la Déclaration Sociale Nominative, avant sa généralisation au 1er janvier 2016, vient d’être fixée par le décret n° 2014-1082 du 24 septembre 2014. La date d’obligation anticipée est fixée à mai 2015 sur les données de paie d’avril 2015.

    Article paru le 3 septembre 2014

    Classé dans : DSN Ressources humaines Réglementaire

  • Veille métier

    La veille du Club SIRH (2014 - Semaine 36)

    Les thèmes de la semaine : PerformanSe lance Team Booster, Le self-selling se substitue à l'outplacement, SAP propose des version d'essai de ses solutions ERP et CRM dans le cloud

    Article paru le 3 septembre 2014

    Classé dans : Ressources humaines

  • Veille métier

    La veille du Club SIRH (2014 - Semaine 33)

    Les thèmes de la semaine : Comment choisir son Mooc ?, Pacte de responsabilité : le Conseil constitutionnel censure les allégements de cotisations salariales, Publi-vidéo : Charlie et le DSN, toute une aventure

    Article paru le 13 août 2014

    Classé dans : Ressources humaines

  • Veille métier

    La veille du Club SIRH (2014 - Semaine 32)

    Les thèmes de la semaine : L’éditeur Alcuin lance une solution dédiée à la BDES, Le CV anonyme : beaucoup de bruit pour rien ?, Simplification : 10 bonnes nouvelles pour l’entreprise ?, Dématérialisation : un programme au coeur de la transformation des organisations

    Article paru le 8 août 2014

    Classé dans : Ressources humaines

  • Tribune

    Recrutement en mode « big data », un virage culturel pour l’entreprise

    Le Big Data - qui consiste à traiter un grand volume de données hétérogènes pour parvenir à des analyses prédictives - fait l'objet de nombreuses études. Le secteur des ressources humaines, et plus particulièrement le processus de recrutement, n'y échappe pas. Tribune de Sarah Ben Aim et William Weber, consultants mc²i Groupe.

    Article paru le 30 juillet 2014

    Classé dans : Big Data Ressources humaines Tribune

  • Veille métier

    La veille du Club SIRH (2014 - Semaine 31)

    Les thèmes de la semaine : Une obligation intermédiaire de la DSN est annoncée pour mai 2015, L’alignement stratégique au service de la fonction RH, Télétravail : les entreprises françaises passent à l’action

    Article paru le 29 juillet 2014

    Classé dans : Ressources humaines