Actualités

Découvrez les articles rédigés par nos experts, ainsi que toutes les actualités de notre cabinet.

  • Expertise

    L’approche "design thinking" : comment susciter et manager l’innovation en entreprise ?

    La Transformation Digitale place les organisations dans un monde où leurs produits, services, outils ou encore processus peuvent être constamment remis en cause. Pour y faire face, nombre d’entre elles tentent de mettre en place une stratégie et une culture d’entreprise basée sur l’innovation. Dans cette quête, la pensée design - “design thinking” en anglais - peut s’avérer d’une grande aide.

    Article paru le 28 septembre 2016

    Classé dans : Innovation Organisation

  • Veille

    Le "choc de simplification" : la difficulté de simplifier

    L'enjeu de la simplification pèse aussi bien sur les citoyens que sur les entreprises qui réalisent tous les jours des démarches administratives.

    Article paru le 24 août 2016

    Classé dans : Organisation

  • Le Balanced Scorecard : 24 ans de management stratégique, et toujours d’actualité !

    Si vous recherchez un bon framework de management stratégique, le Balanced Scorecard (BSC) – tableau de bord prospectif en français – a de grandes chances de vous intéresser. D’ailleurs, l’étude « the 2015 Bain & Company Management Tools Study », le place dans le top 10 des outils les plus prisés en management stratégique. Pourtant, le concept de Balanced Scorecard est né il y a déjà plus de vingt ans, en 1992, d’après les travaux des Docteurs Robert S. Kaplan et David P. Norton. Comment cet outil, déjà ancien, est-il toujours légitime dans un monde qui évolue si vite ?

    Article paru le 3 juin 2016

    Classé dans : Organisation

  • Expertise

    Vers une organisation agile, entre stabilité et fléxibilité

    Au premier abord, agilité et stabilité semblent incompatibles. Face à des réorganisations de plus en plus fréquentes, certains salariés ne voient dans ces transformations que des perturbateurs de leur activité. Comment une entreprise peut-elle à la fois être agile et favoriser sa stabilité ?

    Article paru le 20 avril 2016

    Classé dans : Organisation

  • Veille

    L’accompagnement d’une transformation digitale est-il fondamentalement différent d’un accompagnement SI "classique" ?

    Saviez-vous que les entreprises les plus matures dans leur transformation numérique connaissent une croissance 6 fois plus élevée que les entreprises les moins avancées ?

    Article paru le 3 avril 2016

    Classé dans : Conduite du changement

  • Veille

    Global Business services,un schéma organisationnel innovant qui répond aux enjeux des grandes entreprises ?

    Dans la continuité du développement des Centres de Services Partagés (entité réunissant l’ensemble d’une fonction back-office pour une zone géographique délimitée), son évolution se fait maintenant appeler GBS (Global Business Services). Ces nouvelles structures, de plus en plus déployées à l’international, peinent à voir le jour dans nos entreprises françaises.

    Article paru le 26 octobre 2015

    Classé dans : Organisation

  • Expertise

    L’organisation au service de l’innovation

    Dans un contexte de plus en plus changeant et compétitif, l’innovation est aujourd’hui incontournable. L’adaptabilité face aux évolutions du marché, ainsi que la capacité à stimuler l’innovation, sont devenus des enjeux clé pour les entreprises. Comment l’organisation peut-elle répondre à ces défis ?

    Article paru le 3 avril 2015

    Classé dans : Organisation

  • Expertise

    Le modèle d’organisation en Centre De Services

    Face aux changements générés par la conjoncture économique actuelle, la complexification constante du SI d’une organisation, l’émergence d’usages de rupture et l’accès aux technologies de demain, les entreprises doivent s’organiser au mieux afin de rester compétitives et de répondre à leurs objectifs de performance, tout en créant de la valeur.

    Article paru le 22 février 2015

    Classé dans : Organisation