Enquête mc²i Groupe sur le Digital RH

Article paru le 18 septembre 2015 | Partager sur les réseaux sociaux

Classé dans : Ressources humaines Stratégie digitale

mc²i Groupe, leader des cabinets indépendants en Systèmes d’Information Ressources Humaines, a interrogé plus de 30 grands comptes sur leur vision et leur maturité autour du Digital RH, dans le cadre de son Club RH Clients.

Top 3 des enjeux du Digital RH

81%


Améliorer les performances opérationnelles

71%


Moderniser l’image de la RH

68%


Faciliter l’accès à l’information

Les enjeux du Digital RH pour la DRH


Moderniser l’image de la DRH


Favoriser l’accès à l’information


Attirer les talents

Les enjeux perçus pour la DSI


Garantir la sécurité des données


Mesurer la performance RH

Les processus plébiscités par la DRH


Gestion des absences


Gestion des talents


Gestion des demandes RH

Les processus plébiscités par les collaborateurs


Accès en ligne au dossier salarié


Gestion des absences


Gestion du recrutement et de la mobilité

Partagez cet article sur les réseaux sociaux