La veille du Club SIRH (2013 - Semaine 8)

Article paru le 20 février 2013 | Partager sur les réseaux sociaux

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Perspectives de croissance à 2013 du marché des SIRH

A l’occasion du salon Solutions Ressources Humaines, MARKESS International a présenté les perspectives de croissance à 2013 du marché des solutions RH (+ 5% de croissance en 2013) Le marché des SIRH est notamment tiré par des segments à forte croissance tels que les solutions de gestion des talents ou encore les solutions RH en mode SaaS.

Source : Solutions IT

Outils de GPEC et de gestion des talents où en est on ?

Le marché des éditeurs de gestion des talents tend à se stabiliser après une vague importante de rachats et d’acquisitions. Les éditeurs se concentrent aujourd’hui plutôt sur l’évolution de leurs fonctionnalités afin de coller au plus prés des besoins des entreprises. Pour l’année 2013, quelques tendances se dessinent déjà telles que le onboarding, l’importance de la sécurité des données ou encore l’adaptabilité de la solution aux spécificités et contraintes légales des entreprises.

Source : Exclusive RH

Onboarding : Où en sont les entreprises ?

Les résultats d’une récente étude sur le "onboarding" (intégration d’un employé dans une entreprise) révèlent les enjeux et le degré de maturité des pratiques en matière d’intégration des collaborateurs. Il en ressort que ce processus est encore peu outillé au regard des nombreux enjeux. Parmi eux, la réduction du "churn", l’optimisation des processus de ou encore une meilleure fluidité entre les services concernés par le recrutement.

Source : Exclusive RH

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