Consultant confirmé en gestion des talents / SIRH à l’international H/F

Référence : 0116/000218/O8/23 | Offre parue le 8 juin 2017 | Localisation : Paris | Partager sur les réseaux sociaux

Description de l'offre

mc²i Groupe, cabinet de conseil en Systèmes d’Information et en Organisation indépendant, accompagne ses clients grands comptes sur l’ensemble des phases de leurs projets en Systèmes d’Information Ressources Humaines. Son expertise lui permet d’intervenir sur des missions de conseil stratégique et opérationnel à forte valeur ajoutée.

mc²i Groupe, au fil de plus de 25 années d’expérience sur des projets SIRH d’envergure, a développé une forte expertise sur l’ensemble des domaines fonctionnels des Ressources Humaines et est aujourd’hui leader des cabinets de conseil SIRH indépendants.

Doté d’une forte dynamique commerciale, notre cabinet enregistre une croissance continue qui permet de proposer à ses consultants des évolutions de carrière personnalisées qui leur permettront d’évoluer vers des postes de project manager, consultant manager ou consultant expert.

Pour accompagner cette croissance, notre cabinet recrute des consultants à fort potentiel pour la mise en œuvre et le déploiement de projet de gestion des talents et de SIRH à l’international.

En mission

Nous offrons à nos consultants la possibilité d’accompagner la réalisation de projets SIRH d’envergure de nos clients grands comptes. Ces projets ont pour objectifs d’anticiper les mutations actuelles de la fonction en répondant aux enjeux posés et de proposer des outils novateurs qui aideront les organisations dans leur transformation :

  • Déployer des solutions Core RH pour une véritable gestion des Ressources Humaines internationale,
  • Accompagner nos clients dans la gestion de leurs Talents : gestion de la formation, de la performance et des compétences, de la mobilité et du recrutement,…
  • Mutualiser et homogénéiser les outils et les processus Ressources Humaines

Vous pourrez intervenir chez l’un de nos clients sur une ou plusieurs phases d’un projet SIRH, des études amont à la conduite du changement, en passant par la conception fonctionnelle et l’assistance au déploiement.

Vous bénéficierez de toute l’expertise SIRH mc²i Groupe et des retours d’expérience par le biais de nos clubs de capitalisation et de notre catalogue de formations.

Dans le cadre du développement de notre offre SIRH

Vous pourrez participer aux activités de notre centre de compétences « SIRH » organisées autour de la capitalisation et de la veille fonctionnelle et technique sur les grandes tendances de l’écosystème SIRH.

Afin d’accompagner le développement de notre offre, vous pourrez être amenés à participer à nos publications (blogs, presse, ...) et à l’activité commerciale de notre cabinet.

Profil souhaité

De formation BAC+5 (école de commerce, d’ingénieurs ou université), vous êtes intéressé(e) par les Systèmes d’Information.

Vous souhaitez vous investir dans le développement de notre offre SIRH et participer à la conception de grands chantiers sur des thématiques de gestion des talents et de développement de SIRH à l’international.

Vous justifiez d’une expérience sur des problématiques SIRH acquises dans un cabinet de conseil ou au sein d’une Direction SIRH/RH. Vous maîtrisez un des outils du marché (Workday, Successfactors, Cornerstone, Talentsoft,…). La maîtrise de l’anglais est un atout important.

Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), et faites preuve d’un excellent relationnel et d’un bon esprit d’analyse.

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